MEHRS es una consultora integral de Recursos Humanos y ofrecemos una gran variedad de servicios con el propósito de cubrir todas las necesidades de la organización. Hoy nos centraremos con en algunas de las propuestas que se realizan desde el Área de Selección y Headhunting:
Reclutamiento y selección
Dispondrás del mejor asesoramiento sobre los procesos de reclutamiento y selección de candidatos. Nos encargamos de revisar cómo se hace en tú organización para proponer mejoras. Si no dispones de personal de propio en selección, nuestro equipo activará todas las antenas para cubrir la posición con éxito.
Formación
Nuestros expertos se ocupan de diseñar e implementar un plan de formación en recruiting. La formación puede celebrarse a través de cursos, talleres o incluso programas de mentoring dentro de la empresa.
Comunicación interna
La comunicación es un pilar importante dentro de las organizaciones así como la transparencia en los procesos. Asesoramos a las empresas para que logren un ambiente en el que la información fluya en todas las direcciones.
Employer branding
La imagen que transmite la empresa hacia el exterior es fundamental a la hora de atraer talento. Es lo que se conoce como employer branding. Nuestro Trabajo está dirigido a mejorar la imagen de la marca. Por lo general, los empleados de la organización tendrán un papel fundamental en el employer branding. Su satisfacción dentro de la empresa hará que se conviertan en verdaderos embajadores y transmitan una imagen positiva.
Evaluación de desempeño
Contar con un punto de vista experto permitirá al equipo de RRHH mejorar sus procesos y evaluar a los empleados de una forma mucho más fiable y útil.
